Dopo il doloroso salvataggio in extremis della Saeco (239 dipendenti in esubero) per alcuni degli ex lavoratori dell'azienda per macchine da caffè si prospetta la luce in fondo al tunnel. 62 ex dipendenti sarebbero infatti in fase di ricollocazione, con 58 di loro che stanno svolgendo una attività lavorativa e quattro che hanno intrapreso un percorso di lavoro autonomo.
Decisivo
il ruolo delle istituzioni pubbliche,
tra cui Città metropolitana e Regione, per il piano che prevede la
ricollocazione ed il reinserimento lavorativo dei 239 lavoratori
entrati in mobilità a novembre 2016.
"Nella
fase di accompagnamento al lavoro -segnala una nota
della città metropolitana- seguita in collaborazione con tutto il
partenariato ad oggi sono 58 le persone che stanno svolgendo attività
lavorativa con contratti di lavoro".
Tra
le aziende che hanno contribuito a riassorbire le maestranze di Saeco
ci
sono le aziende della filiera IMA, che "ha dato un grande
contributo con ben 8 assunzioni e che a settembre, come anticipato
nel piano di reindustrializzazione, prevede ulteriori assunzioni".
Altre
richieste di personale sono state acquisite presso aziende di
Vergato, Alto Reno
Terme e Castel di Casio per ruoli in ambito logistico, commerciale
(grande distribuzione organizzata, in particolare) e metalmeccanico.
Alcune attività di impresa da parte di ex lavoratrici, hanno preso
avvio nella zona e a oggi sono 4 gli ex lavoratori dello stabilimento
di Gaggio Montano che hanno avviato sul territorio una propria
attività autonoma.
L'assessore
regionale alle Attività produttive Palma Costi, il Consigliere
metropolitano
con delega allo Sviluppo economico Massimo Gnudi, il presidente
dell'Unione Appennino bolognese Romano Franchi e il sindaco di Gaggio
montano Maria Elisabetta Tanari esprimono “soddisfazione per il
lavoro svolto in questi mesi. L’impegno delle istituzioni –
affermano - prosegue per la ricollocazione di tutti i lavoratori
coinvolti in una delle più rilevanti crisi aziendali che questo
territorio ha vissuto".
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